中共湖南省委老干部局

编者按：岁序更替，华章日新。回望2024年，湖南各级老干部工作部门开拓创新，砥砺奋进，突出政治引领、聚焦组织建设、激励作用发挥、着眼服务融合、注重数字赋能、强化自身建设，为奋力谱写中国式现代化湖南篇章交出了老干部工作精彩答卷。现推出湖南2024年老干部工作答案之自身建设篇，敬请关注！

答案六：自身建设见行见效

2024年，湖南老干部工作以自身建设三年行动“作风建设年”为重要抓手，着力加强自身建设，稳步提升干事效能，巩固涵养党员干部求实创新、真抓实干、联系群众、清正廉洁之风。

强政治，抓纪律

严格落实“第一议题”制度，及时传达学习贯彻习近平总书记最新重要讲话重要指示批示精神，逐篇重温习近平总书记关于老干部工作的重要论述，组织理论学习中心组集中学习12次，研讨交流40余人次。扎实开展党纪学习教育，局主要负责同志及各基层党组织书记讲党课31次，组织党员干部观看警示教育片439人次，参加纪律教育实践活动358人次。

强机制，促规范

强化政策指导，梳理汇编《老干部工作文件选编七》；面向全省征集老干部工作优秀创新案例42个，促进横向学习交流；统筹做好内控管理、法治建设、安全生产和消防、保密、工青妇等工作，推动机关科学规范高效运转。

强队伍，提能力

注重能力培训，召开全省老干部局长会议，在韶山干部学院举办全省老干部工作部门培训班，组织省市县三级300多名老干部工作者学习“充电”；组织局系统干部赴沙州党校开展“学纪律、强党性”专题培训，赴花垣县委党校举办年轻干部培训班，统筹办好微调研、写作实训营、交流分享会等一批年轻干部素质拓展活动。