中共湖南省委老干部局

9月4日下午，省委老干部局第三期“与处长面对面”交流活动在省老干部事务中心金秋楼二楼举行，局系统30余名年轻干部参加。

成长密钥启心智

聚焦年轻干部最关心的“成长”主题，省老干部事务中心党委书记、主任、一级调研员张年文以《从人、物、我三重关系中探寻年轻干部成长之道》为题作专题授课，结合自身经历和省老干部事务中心工作实际，详细阐释了年轻干部需在“与人、与事、与己”的三维关系中修炼的三大核心能力，即人际交往的智慧、解决问题的能力、自我发展的韧性。一要用“尊重、真情、耐心、同理心”四把“钥匙”构建与老干部的信任纽带；二要不断提升统筹协调、文字综合、创新能力；三要认知自我、持续学习、涵养定力，构建精神坐标。

互动交流解疑惑

互动环节气氛热烈，年轻干部踊跃提问，通过培训找到了答案。如何面对“要求高、沟通难”的老干部？年轻干部要秉持“换个角度看问题”“多点耐心找钥匙”“学会借力不单干”的思路，理解老干部的行为，善用沟通方法，并依托组织力量化解难题。新同志怎样才能提出不跑偏又有新意的好点子？在实际工作中，应倡导微创新与学习型创新，善用请示沟通降低风险，建立容错试错心态，在夯实专业能力的基础上，大胆迈出创新步伐，实现守正与创新的有机统一。

新声亮相展风采

活动中，省老干部事务中心3名新进年轻干部分享工作收获、成长体会。刘洵汝以“成长、磨砺、致远”为关键词，分享自己从基层到省市机关的经历，表示要在老干部工作中当好“勤务员”“学习者”和“贴心人”；郭韬以从思政教师的工作谈及对共产主义的信仰，坦言要扎根岗位，锻炼自身，做好服务工作；鲁晓瑾通过儿童美术教育中积累的活动策划经验，畅想如何为老干部服务描画新图景。

暮色将至，年轻干部们带着满满的收获走出会场，“终身学习是成长密码！向书本学、向实践学、向老干部学，今天学习让我满格出发！”年轻干部邹宇彬如是说。李嘉贤同志深有感触：“敬爱致恭！在服务中老干部传承红色基因，这就是青春最美的模样！”

据悉，“与处长面对面”活动是省委老干部局落实省委组织部“领导干部上讲台”要求、深化“能力建设年”活动的重要举措。自今年5月启动以来，每两月一期常态化开展，旨在通过领导干部的言传身教与青年干部的思维碰撞，持续提升全局干部队伍能力素质，在“严谨、务实、高效、创新、规范”上下功夫，为新时代老干部事业高质量发展注入澎湃动能。