
5月10日下午,衡阳市召开老干部工作暨关心下一代工作会议,市委常委、市委组织部部长陈竞讲话,市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记蒋云新作全市老干部工作报告,市关工委主任谢宏治作关心下一代工作报告。

陈竞指出,过去的一年,全市各级老干部工作部门和关心下一代工作部门认真贯彻落实省委、市委决策部署,开拓进取、用心用情、真抓实干,推动各项工作取得新成效。一是扎实抓好离退休干部党建工作。坚持以政治建设为统领,引导离退休干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入推进离退休干部党支部“五化”建设,积极探索建立城镇社区拓展型党支部,在全省率先将离退休干部党组织工作经费列入财政预算,离退休干部党建工作推动有力。二是积极发挥老干部的优势作用。围绕庆祝改革开放40周年,扎实开展了“五老共添正能量、助力五个新衡阳”“传承红色基因、争做时代新人”“关爱之光”等系列活动,编印了“不忘初心、牢记使命”党建读本及离退休干部党员风采录——《本色》,引导老干部在打赢三大攻坚战、关心下一代成长中献智出力,凝聚了精气神、释放了正能量。三是尽心尽力为离退休干部办实事做好事解难事。研究出台系列政策,落实老干部政治、生活待遇。做好“雁城老友”微信公众号的宣传工作。办好老干部大学,丰富老干部精神生活。完善老干部24小时住院绿色通道,建立老干部(老年)周转病房,老干部反映较多的就医不便问题得到较好解决。
陈竞强调,各级老干部工作者和关工委工作者要深入学习领会习近平总书记关于老干部工作和关心下一代工作的重要论述,不断增强工作责任感和使命感,坚持以高质量高标准做好新时代老干部工作和关心下一代工作;各级党委、政府要加强组织领导,为做好新时代老干部工作和关心下一代工作提供坚强保证。他希望,全市广大离退休干部为建设名副其实省域副中心城市、打造最美地级市贡献应有的智慧力量。

蒋云新总结了2018年全市老干部工作,并对2019年工作作了部署。他说,这次会议是在全市机构改革大背景下召开的,对于进一步统一思想认识、明确职能定位,推动全市老干部工作高质量发展具有非常重要的意义。立足新时代、开启新征程、续写新篇章,老干部工作必须有更高的政治站位、更宽的视野格局、更强的责任担当。一要聚焦政治统领,全面加强离退休干部党的建设。二要聚焦中心大局,积极引导老干部释放更多正能量。三要聚焦突出问题,研究破解老干部工作中的重点难点问题。四要聚焦思路创新,不断推动服务保障工作提质升级。五要聚焦自身建设,努力适应新时代改革发展新要求。
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谢宏治对2018年全市的关心下一代工作进行了全面回顾,并对2019年工作作了安排。他强调,2019年,要突出抓好三个方面工作。一是加强理论武装,在提高认识、明确方向中谋求新作为;二是突出时代特色,在把握主题、深化措施中取得新成效;三是坚持党建带关建,在加强领导、凝心聚力中开创新局面。
市级老领导王芳富、刘国思、周国强,各县市区委组织部部长,各县市区委组织部分管老干部工作负责人、组织部负责老干工作的组(室)负责人;各县市区关工委主任、关工委秘书长,各县市区离退休干部服务中心主任,市关工委成员单位分管关工委工作负责人,市直及国省属驻衡单位老干(组干、人事)科长,市涉老组织负责人,市老干部大学各班支部书记、班长,市委老干部局系统干部300余人参加会议。
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