长效机制建立以来,该局共帮扶补助困难离退休职工1859人,发放帮扶资金1496500元。困难帮扶工作的开展,充分发挥了党支部的组织作用,密切了党组织和职工群众的联系,让困难职工群众共享企业改革发展的成果,使他们深刻感受到了企业的关爱,组织的温暖。
中建五局有退休职工5800多人。在庞大的退休人员群体中,有的年事已高,生病、住院靠药物维持生命;有的是家在农村,爱人没有工作,生活环境条件差;有的家庭遭遇天灾人祸;有的职工退休早,尽管国家和政府连续多年为退休人员调整提高了养老金,但是养老金仍很低等等情况致使他们生活困难,生活质量下降,压力增大。为了使困难退休职工安度晚年,中建五局坚持以人为本理念,于2006年建立困难帮扶长效机制,坚持每个季度开展一次帮扶补助工作。由基层党支部推荐并公示帮扶对象,报局统一研究后,再由党支部把补助金发给困难退休职工。
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