中共湖南省委老干部局

为深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述，认真落实全省、全市关于老干部工作的最新部署要求，持续加强全市老干部工作队伍建设，10月9日，湘潭市举办2026年全市老干部工作者培训班。市委组织部副部长（兼）、老干部局局长、离退休干部工委书记冯俊讲话。各县（市）区委老干部局局长、离退休干部服务中心主任，高新区、经开区老干部工作部门负责同志，部分驻潭大型企业、高等院校和市直单位老干部工作部门负责人等近100人参加培训。

培训班邀请市银发人才宣讲团成员王君尧作专题授课。他以《弘扬伟大长征精神，走好新时代长征路》为题，深入解读长征精神的科学内涵、重要意义和实践要求，并结合基层党建工作实际，引导学员传承红色基因、走好新时代长征路。

培训班传达学习了市第十四次党代会有关精神，对银龄就医“绿色通道”相关工作作了进一步部署。

培训班要求，一要突出政治引领，进一步抓实离退休干部党建工作。坚持不懈在老同志中开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习宣传教育，筑牢思想根基。巩固离退休干部党组织提质成果，深化“六好”支部建设，持续开展“我爱湘潭我的家——银发生辉” 系列主题活动，以“七个一”举措加强退休干部党员教育管理监督，引导广大老同志严守纪律规矩。二要坚持用心用情，进一步做好离退休干部服务保障。严格执行老干部待遇落实督查机制，常态化落实干部荣誉退休制度，坚持“五清五必访”，完善更新高龄独居老干部服务台账和每日联系制度，积极推进“一键呼叫”服务。深化“情暖夕阳”护航老干部心理健康活动和金融助老服务，认真组织好重阳节老同志活动。三要聚焦中心大局，进一步擦亮银发人才工作品牌。按照全省“三湘银智”行动计划要求，紧扣市第十四次党代会目标任务，进一步落实全市银发人才工作推进会部署，深化“银发人才耀莲城·千站万人助力行”活动。进一步健全银发人才信息库和动态管理机制，全面挖掘各行业领域的银发人才，精心打造示范站（室）。创新服务模式，强化服务保障和典型宣传，以更高站位、更实举措推进银发人才工作。四要锤炼过硬本领，持续锻造高素质工作队伍。坚持正确政治方向，提升专业能力素养，深刻把握新时代老干部工作规律特点。锤炼严实工作作风，持续打造让党放心、让老干部满意的模范部门和政治坚定、业务精通、作风优良的老干部工作队伍。

培训班强调，全市老干部工作者要进一步深化思想认识，厚植敬老爱老情怀，踔厉奋发、久久为功，以实干担当书写新时代老干部工作新篇章。

湘潭县委老干部局、岳塘区委老干部局、市政府办、市公路养护中心的老干部工作部门有关负责人围绕银发人才助力基层治理、“美在金秋”老党员之家与社区融合共建、离退休干部党建、党组织规范化建设和服务管理工作、银发人才工作站建设及作用发挥等作典型发言。

参训学员一致认为，此次培训主题鲜明、内容丰富、务实管用，既有理论辅导，又有工作部署和经验分享，进一步明确了方向、拓宽了思路、增强了本领。大家表示，将以此次培训为契机，把学习成果转化为做好本职工作的实际行动，以更加进取的姿态、更加务实的行动，带着责任和感情做好新时代老干部工作，为建设社会主义现代化新湘潭贡献老干部工作力量。