福建省老干部老党员在近邻党建中发挥大作为

近年来,福建省委老干部局注重传承弘扬习近平总书记在福建工作期间大力倡导的“远亲不如近邻”重要理念,以组织聚人、服务聚心、治理聚力为着力点,突出组织建设、阵地建设和制度建设,引导离退休干部在近邻党建中发挥作用,以融入基层社会治理的实际成效推动主题教育走深走实。

突出组织建设,使离退休干部在近邻党建中“可为”。该省制定《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的若干措施》,按照“利于活动、便于管理、应建尽建”原则,采取社区单建、邻近社区联建、单位社区共建的方式,在社区(小区)建立离退休干部党支部1431个。以创建全省离退休干部示范党支部为抓手,推进离退休干部党组织全面进步、全面过硬,先后有153个社区(小区)离退休干部党支部获评示范党支部。各老党员工作室选配政治素质高、有一技之长、甘于奉献的离退休干部作为“领头羊”,凝聚社区老党员成为驻室成员。截至目前,共有3.4万余名老党员参与老党员工作室日常工作。实施“头雁工程”,加大社区离退休干部党支部班子成员和老党员工作室负责人的培训力度,提升社区离退休干部党组织建设水平。

突出平台建设,使离退休干部在近邻党建中“乐为”。整合共建单位力量和社区优质资源,为老同志提供就近就便发挥作用的平台。依托社区党群服务中心(站)、睦邻中心等场所,挂牌建设老党员工作室、社区(村)老年学校10185所,全省“离退休干部党员传承红色基因学习教育基地”25处,把离退休干部发挥作用阵地前移至“家门口”。推行“老干部局、离退休干部原单位、社区”三方共建模式,在社区建设1000多个(支)社团协会和志愿团队,有3万名老同志参与文明创建、纠纷调解、邻里互助、社会治安、环境保护等工作,为推动和谐社区建设贡献智慧和力量。

突出品牌建设,使离退休干部在近邻党建中“有为”。把离退休干部的所能所愿和社区治理的所需所盼紧密结合,探索建立适合老同志在近邻党建中奉献余热的制度机制。在全省优选21个党建基础好、场地设施全、老党员集中、发挥作用经常的社区(小区)作为试点,总结形成离退休干部党建与作用发挥、服务管理共建共享、相融相通的先进经验和长效机制,并予以推广。

依托社区党组织,梳理邻里需求,并结合辖区离退休干部专业技能、经验特长,量身打造符合离退休干部实际和社区治理需求的项目清单,以项目的实施推动离退休干部在近邻党建中发挥作用。截至目前,全省共有1827名老党员担任小区党支部书记、3465名老党员担任小区党支部支委,共培育出“红色家园党建驿站”“银发红色管家”“亲邻家和”等185个离退休干部党员在近邻党建中发挥作用的品牌典型。