株洲全面落实离退休干部党建工作主体责任

近年来,湖南株洲落实党要管党、从严治党的要求,强化党委(党组)主要领导第一责任人职责,推行离退休干部党建责任清单,增强书记抓离退休干部党建工作的主动性和自觉性,实现党建工作“书记抓”,党建责任“抓书记”。

督促各级党委书记亲自抓离退休干部党建工作。在全市下发《关于进一步落实离退休干部党建工作责任的意见》,明确规定全市各级党委(党组)书记是抓离退休干部党建工作第一责任人,并列出组织领导、督查指导、联点辅导、活动引导、场地经费支持保障等五大责任20条具体清单。责任清单中规定书记每年必抓的“硬指标”,包括召开一次离退休干部党建工作会议,县市区召开一次政情通报会,召开一次离退休干部党建工作座谈会,为离退休干部党员讲一次党课,至少二次到基层离退休干部党组织中了解和解决实际问题等具体要求。同时,细化组织部门和老干部工作部门抓党建的具体职责,要求各级组织部门把离退休干部党建与在职党员党建工作同谋划、同部署、同指导、同考核、同评议,老干部工作部门具体抓党支部设置、抓党支部书记培训、抓党员学习、抓支部活动开展、抓培树先进典型等工作。2015年,全市9个县市区委书记都组织召开政情通报会,6个县市区书记亲自参加了离退休干部党建工作专题会,并作出部署和安排。26家市直机关党委书记以“三严三实”专题教育活动为契机,为离退休干部党员讲课58场次。

倒逼各级党委书记联点促离退休干部党建工作。在全市建立离退休干部党建工作联系点制度,联点书记要定期到点上了解基层离退休干部党组织建设情况,解决实际问题并有针对性加以指导。要求联点书记除上门看望慰问老同志,对长期卧病、独居、生活特殊困难的离退休干部及遗孀要重点走访慰问外,还要到点上为离退休干部党员讲一次党课,和离退休干部党员谈一次心,和离退休干部党员一起参与一次组织活动。为更便于与老同志沟通交流,要求党委书记指定一位在职干部担任离退休干部党建工作联络员,每个独立离退休干部党支部配备一名在职干部担任党建联络员,混合党支部指定一名支委兼任党建联络员,负责日常走访慰问、送学上门。目前,全市建立党委(党组)书记抓离退休干部党建工作联系点163个。各地各单位还利用自身优势,组织党委书记开展多种形式的联点帮党建活动。茶陵县在开展“强基固本年”活动中,选派23名党委部门科级干部到离退休干部党支部中兼任“第一书记”,加强对离退休干部党建工作的指导,解决实际问题60件。芦淞区建宁街道利用“180”(要帮您)服务系统,组织6个社区党委书记与离退休干部党支部建立党建联系微信群,及时将党建方面精神和内容传达给每位离退休干部党员。荷塘区开展“我是书记我来帮”活动,26位区机关单位党委书记一对一重点帮扶联点中的困难离退休干部。老年大学、老年科协、老年体协、老年保健协会等市级老年组织与全市32个社区离退休干部党支部建立联系点,定期组织有党员身份的学员、会员开展送学、送医、送文化进社区等志愿服务活动。

推行各级党委书记公开述离退休干部党建工作。将离退休干部党建工作情况纳入党委(党组)书记抓基层党建工作述职报告中。在述职报告中,体现本人抓离退休干部党建工作情况、离退休干部党组织建设情况、开展活动情况、引导老同志发挥作用情况等内容。在述职评议中,要求各地各单位邀请一定数量的离退休干部代表参与测评,并接受离退休干部代表的质询。各级组织部门每年对责任清单完成情况进行一次检查考核,检查各地各单位党委(党组)书记在抓基层党建述职报告中是否有抓离退休干部党建工作的内容,并将检查结果进行通报。2015年,9个县市区和5个市直系统党委“一把手”都把离退休干部党建工作纳入到了公开述党建中内容中。同时,把考评结果作为领导班子及成员工作实绩评定的依据,作为领导干部选拔任用、培养教育和奖励惩戒的重要依据。对思想不重视、工作不得力的要求提出批评,组织部门诫勉约谈,限期整改,对离退休干部党建工作中出现重大失误的,追究第一责任人的责任。