中共湖南省委老干部局

近年来，武陵区委组织部准确把握新时代老干部工作的新要求，紧紧围绕“让党放心、让老干部满意”工作目标，聚焦中心工作和老干部需求，忠诚履行职责，突出在思想上关心好、在生活上照顾好、精神上关怀好老同志，用心用情、尊老敬老、精准精细、竭诚服务，推动了老干部作用发挥，取得了较好的成效。

坚持政治统领，建立健全离退休干部党建体系

完善工作体系。以离退休干部党工委为依托，构建起了区、街道（单位）、社区（村居）上下贯通、联手互助的离退休干部党建工作新格局，建立离退休党支部70个，覆盖离退休干部党员1726名。优化党务工作队伍结构，注重选拔综合素质好、工作能力强的优秀党员骨干从事离退休干部党建工作。强化离退休干部党建经费保障，为离退休党支部选派党建联络员，定期开展离退休干部党建工作业务培训会，全面充实了工作力量。

注重理论引导。组织引导老同志采取专家讲学、专题研学、上门送学、专题党课、读书班、“云课堂”等多种方式，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届历次全会精神，引导广大离退休干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，践行“四个意识”，自觉做到“两个维护”。组织开展了“我的入党那一天”主题征文、“拍摄老党员风采”活动，广泛发动老党员积极参与，回忆入党岁月，重温入党历程，获评全市二等奖2篇，三等奖6篇，优秀奖2篇。

推动融合发展。做好党建结合文章，与机关党建相结合，以区民政局的“长者之家”、南坪养老院为载体建设老党员之家；与社区党建相结合，在百街口社区、长胜桥社区等建设老党员之家；与小区党建相结合，在泓鑫花园小区、阳光鑫都小区融合小区党建建设老党员之家等，组织离退休干部党员深入开展各类党建活动，推进离退休干部党建融入城市基层大党建格局，全面拓展了离退休干部党建内涵。

围绕中心大局着力促进离退休干部发挥余热

积极参谋辅政散余热。积极引导离退休干部争当经济建设、社会发展和稳定的“参谋”，组织开展离退休干部开展走访调研、建言献策、技术指导等活动，全年累计开展6次，选树银发先锋榜样，鼓励支持老同志发挥政治优势经验优势，围绕区委区政府中心工作发光发热。如永安街道创建的“老书记工作队”，组织经验丰富的离任党组织书记参与街道中心工作，在征地拆迁、维护稳定等方面发挥了积极作用。

助力基层治理展风采。按照自觉自愿、量力而行、坚持经常的要求，积极搭建有效载体，引导离退休党员主动融入社区、服务社区、奉献社区，组建志愿服务队，在所居住小区开展文明创建、政策宣讲、治安巡逻、疫情防控、邻里调解等各种志愿服务活动，在基层治理中发挥正能量。组织离退休党员在所居住的社区自觉认领“六员”（即法制建设宣传员、文明新风倡导员、社情联络员、平安创建示范员、民主管理监督员、党员服务协理员），充分发挥党员先锋模范作用。

开展事迹宣讲造氛围。各单位通过组织离休干部报告会，“美在金秋”风采园、老干部讲党课等形式广泛宣传老干部先进事迹，使无私奉献、艰苦奋斗等优良品质深植于广大干部心中。如芷兰街道沙河社区成立了“五老宣讲队伍”，以社区老干部、老党员、湖南省优秀人民调解员赵建华为代表，动员有威望、有能力的离退休老干部、老党员担任宣讲员，唱响主旋律、弘扬正能量。

突出用心用情，全面提升离退休干部服务管理实效

政治上强化关心。坚持按规定落实好离退休干部各项政治待遇。在区乡村三级换届、干部提拔选任、政策文件出台、工作中，邀请部分离退休干部参加座谈会，充分征求离退休干部意见建议。经常性组织全区离退休干部开展政情通报会，使老同志了解党的政策，做到重要情况及时知晓、重大决策自觉拥护、重点工作积极参与。“七一”前夕，组织离退休干部党员同温入党誓词，为3123名离退休干部党员颁发“光荣在党50年”纪念章。

生活上完善保障。切实落实好离退休干部各项待遇政策，着力构建离休干部“事事有人管、生病有人问、过节有人贺”的工作格局。全力保障离退休干部慰问资金，开展经常性的走访、慰问，第一时间在了解情况后做到“生病住院必访、婚丧大事必访、主要节假日必访”。落实湘组(2021)58号文件要求，提高了离休干部生活补贴标准。开展老干部年度健康体检，举行了全区老干部趣味运动会，全区离退休老干部们踊跃参与，齐展笑颜，展示出老当益壮、与时俱进、永葆活力的精神面貌。

养老上丰富内涵。发挥武陵区老年大学教育功能，满足离退休干部“文化养老”内在需求，用文化养老托起最美“夕阳红”。以学员需求为立足点，以文化养老为主线，设置丰富课程，融入“快乐”文化、“健康”文化；按照有广度、有层次、有时尚的原则，建立完善多门类、多层次、有特色的学习资源体系；用知识、文化、人际交往等来改变生活方式，促使自觉摒弃老年人常有的黄昏心理，崇尚积极乐观的生活理念和态度，老年大学年度入学老干部超过 1600人次。

注重铸魂育人，大力推进关心下一代工作高质发展

抓实教育活动。组织全区广大中小学生开展“新时代好少年·红心向党”主题教育读书活动，引导广大青少年知党恩、听党话、跟党走，组织学校征订《党旗引领我成长》5468本。巩固深化传承红色基因赓续红色血脉工程，开展“回溯百年，薪火‘湘’‘传’”四史系列教育活动，组织青少年走进革命旧址、革命纪念馆、烈士陵园红色教育基地，组织广大“五老”讲好党的故事、革命的故事、英雄的故事、模范的故事，引导青少年增强爱党报国情怀。

建强工作阵地。建立了160个关工委组织，覆盖全区各乡镇（街道）、村（社区）和成员单位，形成区、乡镇（街道）、村（社区）、网络或学校四级关工委组织网络。全面摸底四点半学校，补充学校、社区相关设施及人员资料，建立武陵区四点半学校信息库，进一步建设好新坡社区和丹州中心校农村留守儿童服务站、少年儿童心理咨询服务站等重点阵地建设。

擦亮工作品牌。着重加大对留守儿童的心理帮扶、帮教力度，打造了“关心留守儿童”工作品牌。壮大“近心帮”队伍，招募更多社会志愿者和五老人员，举行专项培训，组建一支更高素质的心理咨询志愿者队伍，加大对留守儿童的心理帮扶、帮教力度。推进隔代家庭教育，全年累计开展5场隔代家庭教育宣讲活动。举办“在党的阳光下幸福成长”送温暖活动，为300名困难学生送去新书包、新文具，形成良好社会效应，广受群众好评。