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经验交流
- 2025-04-08 汨罗市：党建引领推动老干部工作融入高质量发展大局
- 2025-04-02 雨湖区姜畲镇：用好银发人才之笔 绘好乡村振兴蓝图
- 2025-03-28 【创新案例】推行“三包一”联系服务机制 当好离休干部“娘家人”
- 2025-03-28 【创新案例】坚持党建引领 着力“四个聚焦” 构建国企老党员精细化管理新格局
- 2025-03-14 【创新案例】 “三个聚焦”构建离退休干部工作新格局
- 2025-03-13 【创新案例】打造温馨共享式“美在金秋”老党员之家 用心用情做好老干部工作
- 2025-03-12 【创新案例】“一二三四”工作法 促推离退休干部做优良家教家风的传播者推动者实践者
- 2025-03-07 【创新案例】“四措并举”纵深推进离退休干部党建与志愿服务双向融合
- 2025-03-05 【创新案例】天心烟火 情暖桑榆——金秋食堂为老办“食”事
- 2025-03-03 【创新案例】擦亮“橙乡夕阳红”品牌 为志愿服务注入“银龄”力量——麻阳苗族自治县离退休党工委引领“橙乡夕阳美”志愿服务活动成效
- 2025-02-28 【创新案例】做实做优老干部志愿服务品牌 探索离退休干部助力基层治理新路径
- 2025-02-27 【创新案例】激发银龄活力 助推城市基层治理
- 2025-02-25 【创新案例】深挖银发资源富矿 助力新时代基层治理——慈利县金岩土家族乡荆竹山村“老吴工作室”案例
- 2025-02-24 【创新案例】老干当参谋 乡村走新路
- 2025-02-21 【创新案例】“六零管家”重塑城市基层治理新模式
- 2025-02-20 ​岳阳市岳阳楼区：以“小”见大 助推老干部工作高质量发展
- 2025-02-20 【创新案例】情暖夕阳 心心相印——湘潭市委老干部局以务实举措护航老干部心理健康
- 2025-02-19 泸溪县：深入实施“三项工程” 唱响夕阳红最美乐章
- 2025-02-18 祁阳市：推动离退休干部“老有所为”
- 2025-02-18 【创新案例】巧设“声动乐龄” 打造离退休干部党员思政教育“云课堂”
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